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Die Duale Berufsbildung - Ein dynamisches Erfolgsmodell
14.07.2025
In einer Zeit, in der sich Wirtschaft und Arbeitswelt rasant verändern, gewinnt die Stärkung der Höheren Berufsbildung immer mehr an Bedeutung. Innovative Reformen auf kantonaler und nationaler Ebene setzen neue Massstäbe – und Graubünden übernimmt dabei eine Pionierrolle. Doch was bedeuten diese Veränderungen für Fachkräfte, Betriebe und die Attraktivität des dualen Bildungssystems?
Gute Zusammenarbeit – Erfolgsfaktoren für ein starkes Miteinander
18.08.2025
In einer zunehmend komplexen Arbeitswelt ist gute Zusammenarbeit ein Schlüsselfaktor für den Erfolg von Mitarbeitenden und Teams. Ob im kleinen Projektteam oder im bereichsübergreifenden Kreis mit Kolleginnen und Kollegen aus anderen Abteilungen: Die Qualität der Zusammenarbeit entscheidet darüber, ob Aufgaben effizient gelöst und Mitarbeitende langfristig motiviert werden. Von Prof. Dr. Nico Tschanz
Mit Sinn zur Stärke – Warum Berufung mehr ist als ein Beruf
11.08.2025
Nicht jeder findet sofort seinen Traumjob. Doch mit der Zeit erkennen viele: Berufung hat weniger mit der Stellenbezeichnung zu tun, sondern mit innerer Haltung, persönlichem Engagement und dem Blick fürs grössere Ganze. Berufung ist oft weniger ein Beruf als vielmehr eine Beziehung zur eigenen Arbeit.
Lebenslanges Lernen – Der Schlüssel zur beruflichen Zukunft in Graubünden
20.10.2025
Die Arbeitswelt verändert sich rasant. Wer heute erfolgreich sein will, muss bereit sein, sich laufend weiterzubilden. Graubünden bietet dafür ein vielfältiges Angebot. von Christian Ehrbar, Stv. Amtsleiter beim Amt für Höhere Bildung
Wenn Ungewissheit am Arbeitsplatz zur Belastung wird
13.10.2025
Plötzliche Umstrukturierungen, Gerüchte um Entlassungen oder fehlende Informationen: Unsicherheit gehört zum Arbeitsleben. Doch auf Dauer kann sie krank machen. Wer im Dunkeln gelassen wird, verliert Motivation, Vertrauen und Orientierung. von Jannina Zanner
Wie die Digitalisierung die Jobs in Graubünden verändert
09.10.2025
Die Digitalisierung macht vor keinem Tal halt – auch in Graubünden verändert sie die Art, wie wir arbeiten, kommunizieren und lernen. Ob in der Hotellerie, im Gesundheitswesen, im Bau oder in der Verwaltung: Prozesse werden automatisiert, Daten werden zum entscheidenden Faktor – und neue Berufsbilder entstehen dort, wo bisher niemand sie vermutet hätte. „Wir sehen, dass digitale Kompetenzen heute in fast jedem Job gefragt sind – vom Mechaniker bis zur Pflegefachfrau“, sagt Claudia Camenisch, Leiterin Berufsbildung bei der Wirtschaftskammer Graubünden. Doch was bedeutet das konkret für Arbeitnehmende und Arbeitgeber in der Südostschweiz?
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