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Ihr Profil Wir erwarten von Ihnen Freude am Unterrichten, Engagement, Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Zuverlässigkeit in schulischen und administrativen Belangen sowie das entsprechende Lehrdiplom.

Ihr Profil Wir erwarten von Ihnen Freude am Unterrichten, Engagement, Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Zuverlässigkeit in schulischen und administrativen Belangen sowie das entsprechende Lehrdiplom.

Ihr Profil Wir erwarten von Ihnen Freude am Unterrichten, Engagement, Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Zuverlässigkeit in schulischen und administrativen Belangen sowie das entsprechende Lehrdiplom.

Ihre Hauptaufgaben Abklärungen, freie Beobachtungen in Kindergärten und Schulen Förderung in Kleingruppen Beratung von Eltern und Lehrpersonen Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachpersonen Teilnahme und Durchführung von Standortgesprächen

Ihre Hauptaufgaben Leitung von Infrastrukturprojekten vom Vorprojekt bis zum Abschluss unter Einhaltung der Projektziele, Kosten, Termine und Qualität in enger Zusammenarbeit mit externen Planungsbüros Übernahme der Oberbauleitung bei der Projektausführung und Koordination von verschiedenen Bauherrschaften, Fachbereichen und weiteren Stellen Koordination und Interessenvertretung der Gemeinde bei überkommunalen Infrastrukturprojekten Vollständige Projektdokumentation und Ausarbeitung von Vergabeanträgen an den Gemeinderat

Ihr Profil Wir erwarten von Ihnen Freude am Unterrichten, Engagement, Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Zuverlässigkeit in schulischen und administrativen Belangen sowie das entsprechende Lehrdiplom.

Für IF (6 Lektionen, 3. Klasse) und VM (4-6 Lektionen, 3. Klasse) Ihr Profil Wir erwarten von Ihnen Freude am Unterrichten, Engagement, Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Zuverlässigkeit in schulischen und administrativen Belangen. Sie besitzen das Diplom für Schulische Heilpädagogik oder das Lehrdiplom der Primarstufe und konnten bereits einige Erfahrungen in der Schulischen Heilpädagogik sammeln.

Ihr Profil Wir erwarten von Ihnen Freude am Unterrichten, Engagement, Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Zuverlässigkeit in schulischen und administrativen Belangen sowie das entsprechende Lehrdiplom.

Ihr Profil Wir erwarten von Ihnen Freude am Unterrichten, Engagement, Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Zuverlässigkeit in schulischen und administrativen Belangen sowie die entsprechenden Lehrdiplome.

Ihr Profil Wir erwarten von Ihnen Freude am Unterrichten, Engagement, Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Zuverlässigkeit in schulischen und administrativen Belangen sowie das entsprechende Lehrdiplom.

eine spannende Aufgabe in einem dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld.   Ihre Hauptaufgaben Führung des Einwohner- und Stimmregisters sowie Hundekontrolle (mittels InnosolvCity) Bearbeitung von Todesfällen und Organisation von Bestattungen Ausstellung sämtlicher gängiger Bestätigungen und Bescheinigungen Abwicklung von Identitätskarten-Anträgen Bearbeitung von ausländerrechtlichen Aufgaben des Einwohneramtes Adressauskünfte gemäss Datenschutzgesetz Verkauf Spartageskarte Gemeinde und Parkbewilligungen Mitarbeit Krankenkassen-Kontrollstelle

Ihre Hauptaufgaben Leitung und Koordination von Verkehrs- und Raumplanungsprojekten (Arealentwicklungen, Sondernutzungsplanungen, Folgeplanungen Gesamtverkehrskonzept, Betriebs- und Gestaltungskonzepte (BGK), Förderung Fuss- und Veloverkehr etc.) Mitarbeit bei übergeordneten kommunalen Planungen (Nutzungs-, Richt- und Energieplanung) Selbstständige Durchführung der unterschiedlichen Planungsverfahren inklusive Koordination mit internen und externen Fachstellen sowie der Initiierung und Begleitung der Öffentlichkeitsarbeit Bei Interesse Implementierung und Bekleidung der Kontaktstelle öffentlicher Verkehr Erarbeitung von fachlichen Stellungnahmen, Entscheidungsgrundlagen und Anträgen zu Handen des Gemeinderates Aufgabenfeld und Entwicklungsmöglichkeiten je nach Eignung und Interesse formbar

Die Gemeinde Glarus Nord mit über 19‘000 Einwohnerinnen und Einwohnern besitzt fast 4‘800 ha eigenen Wald mit einer Nutzung von 20‘000 Fm. Für das Ressort Wald und Landwirtschaft suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte Persönlichkeit als Forstwart/in (100%) (mit Bereitschaft zur Weiterbildung als Maschinenführer/in) Ihre Hauptaufgaben Holzhauerei vorwiegend im Seilkrangebiet Jungwaldpflege Arbeiten für Dritte Übrige forstliche Aufgaben Unterhaltsarbeiten an Strassen, Verbauungen und Wanderwegen Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung als Forstwart/in EFZ Mehrjährige Berufserfahrung erwünscht Führerschein Kat. BE Selbstständige, zuverlässige und motivierte Persönlichkeit Bereitschaft zum Klettern Freude am Umgang mit Kleinmaschinen Hohes Sicherheitsbewusstsein Unser Angebot Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem lebhaften Betrieb Kollegiales Arbeitsklima Zeitgemässe Anstellungsbedingungen Ihr Kontakt Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an: Gemeinde Glarus Nord, Ramona Eicher, Bereichsleiterin Personal, Schulstrasse 2, 8867 Niederurnen, Telefon 058 611 70 21, E-Mail ramona.eicher@glarus-nord.ch Für weitere Auskünfte über das Stellenangebot steht Ihnen Andreas Schärer, Bereichsleiter Wald und Landwirtschaft, Telefon 058 611 72 11, E-Mail andreas.schaerer@glarus-nord.ch gerne zur Verfügung. Weitere Informationen zu unserer attraktiven Gemeinde finden Sie auf unserer Homepage www.glarus-nord.ch

40-90% in Festanstellung ab sofort oder nach Vereinbarung Niederurnen (bis 50%), Schule an der Linth in Ziegelbrücke (40%) sowie 50% in Festanstellung ab sofort oder nach Vereinbarung Näfels und/oder Oberurnen Arbeitstage sind verhandelbar und flexibel Ihre Hauptaufgaben Einzeltherapien von Vorschul- und Schulkindern, Prävention, Beratung sowie Diagnostik und selbstständige Abklärung des Therapiebedarfs. Reihenerfassungen im Kindergarten, Zusammenarbeit mit Eltern, Lehrpersonen und Fachstellen.

Die Gemeinde Glarus Nord ist das Tor zum Glarnerland. Sie liegt zentral zwischen Zürich und Chur und ist umgeben von Naherholungsgebieten, Bergen und dem Walensee. Wir sind eine öffentliche Schule mit rund 2'100 Schülerinnen und Schülern an verschiedenen Standorten in der Gemeinde Glarus Nord. Zur Ergänzung unseres Teams suchen wir eine engagierte und initiative Persönlichkeit per sofort oder nach Vereinbarung als Leitung Schuldienste (40-100%) Ihre Hauptaufgaben Personelle und fachliche Führung der Fachstelle Schuldienste sowie Qualitätsentwicklung Prävention, Beratung sowie Diagnostik und selbstständige Abklärung des Therapiebedarfs Einzeltherapien, Reihenuntersuchungen und Kontrollen im Vorschul- und Schulbereich Beratung von Eltern und Lehrpersonen sowie Zusammenarbeit mit Fachstellen Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Logopädin/-en oder Psychomotoriktherapeut/in (mit EDK- Anerkennung) Mehrjährige Erfahrung im Fachbereich Logopädie oder Psychomotorik Attestierte Führungsqualitäten Engagement und Freude an der Arbeit mit Kindern Teamfähige, selbstständige und verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit der Bereitschaft, sich aktiv an der Mitgestaltung und Weiterentwicklung der Schuldienste in der Gemeinde zu beteiligen Unser Angebot Interessante, abwechslungsreiche und selbstständige Tätigkeit in einem engagierten und hilfsbereiten Team Unterstützende und wertschätzende Schulleitung Eigener Therapieraum mit moderner Infrastruktur, eingebettet in ein positives, lebhaftes Arbeitsumfeld Zeitgemässe Anstellungs- und Weiterbildungsbedingungen Ihr Kontakt Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an: Gemeinde Glarus Nord, Ramona Eicher, Bereichsleiterin Personal, Schulstrasse 2, 8867 Niederurnen, Telefon 058 611 70 21, E-Mail ramona.eicher@glarus-nord.ch Weitere Informationen zu unserer attraktiven Gemeinde finden Sie auf unserer Homepage www.glarus-nord.ch  

eine abwechslungsreiche Aufgabe in einem dynamischen Umfeld an.   Ihre Hauptaufgaben Allgemeine Sekretariatsaufgaben (Korrespondenz, Telefondienst, Terminkoordination) Administrative und fachliche Unterstützung der Abteilungsleitung Tiefbau und der Fachstellenleitungen Koordination von Baugesuchen und Mithilfe bei der Erarbeitung von Stellungnahmen Budgetkontrolle Infrastrukturmanagementprojekte Erstellung der Anschlussgebührenverfügungen und der Rechnungen Mitarbeit Beschwerdewesen und Gebührenwesen Wasser, Abwasser, Abfall (Vertragsmanagement, Mutations- und Rechnungswesen) Bearbeitung von Mutationen im Innosolv City

eine abwechslungsreiche Aufgabe in einem dynamischen Umfeld an.   Ihre Hauptaufgaben Durchführung von Zustandsaufnahmen sowie Erledigung von Baukontrollen und Abnahmen im Fachbereich Abwasser Mitarbeit beim betrieblichen Unterhalt auf dem Gebiet Abwasser Ausführung von Reparaturarbeiten an Schächten, Leitungen und Strassen Unterstützung des Werkhofteams in ihren Unterhalts- und Reinigungsaufgaben von Strassen, Wegen, Plätzen, Anlagen und Sammelstellen Einsatz im Winterdienst mit Pikett Mithilfe bei Gemeindeanlässen

Ihre Hauptaufgaben Personelle und fachliche Führung der Forstwart-Vorarbeiter, dem Seilkraneinsatzleiter, dem Berufsbildner und der Forstwarte Erstellung des Arbeitsprogrammes basierend auf der Planung der Revierförster Festlegung der Verfahrensgestaltung sowie Einsatzplanung der benötigten Ressourcen (Mitarbeiter, Maschinen und Arbeitsmittel) Mitwirkung bei der Budgeterarbeitung, der Investitionsplanung sowie der Personalbedarfsermittlung Planung und Überwachung der Ausführung sämtlicher Eigenleistungen der biologischen und technischen Produktion, von Erschliessungen und Verbauungen sowie des laufenden Unterhalts der Walderschliessungen und Schutzbauten

Ihre Aufgaben Begleiten einer altersgemischten Kindergruppe in ihrer Alltagsgestaltung Sicherstellen einer erlebnis- und bedürfnisorientierten Betreuung und aktiver Freizeitgestaltung Professionelle Beziehungsgestaltung zu Kindern aller Alters- und Entwicklungsstufen Umsetzen der gemeinsamen pädagogischen Haltung und der betrieblichen Abläufe Anleiten von Assistenzpersonal Elternarbeit

eine herausfordernde und spannende Aufgabe in einem dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld.   Ihre Hauptaufgaben Erledigung der Personaladministration für das Verwaltungspersonal im Zusammenhang mit Ein- und Austritten sowie Pflege der Stammdaten und der Personaldossiers Abwicklung der Formalitäten in Zusammenhang mit den Sozialversicherungen wie Anmeldungen bei der Pensionskasse, Unfallversicherung usw. Erstellung von Zwischen- und Arbeitszeugnissen sowie Weiterbildungsvereinbarungen Administrative Unterstützung im Rekrutierungsprozess (Stelleninserate, Bewerberkorrespondenz, Arbeitsverträge) Selbstständige Bearbeitung und Weiterentwicklung zugewiesener Prozesse innerhalb des Personalmanagements Unterstützung der Bereichsleitung Personal in HR-Projekten

Ihre Hauptaufgaben Fachliche und personelle Führung der Fachstelle Unterhalt und Strasse Jahresplanung und Gewährleistung des Betriebs und des Unterhalts Erstellung und Überwachung des Fachstellenbudgets und des Finanzplans Leitung des Beschaffungswesens Strassenunterhalt Sicherstellung und Organisation des Winterdienstes Gewährleistung der Verkehrssicherheit im Siedlungsgebiet in Absprache mit der Kapo Mitarbeit in Strassenkorporationen und Kommissionen

Ihre Hauptaufgaben Koordination von Bau- und Unterhaltsprojekten gemeindeeigener Liegenschaften in Zusammenarbeit mit dem Fachstellenleiter Überwachung unterschiedlicher periodischer Massnahmen in den Bereichen Energie, Sicherheit und Technik inkl. Aktualisierung der Dokumentationen Erfassung von energetischem Optimierungspotential in den Liegenschaften mit der Planung von entsprechenden Massnahmen und Kostenermittlung Erstellung von Auswertungen und Argumentationsgrundlagen für Anträge Programmierung und Verwaltung der Schliessanlagen Zusammenarbeit mit internen und externen Stellen im Bereich PV-Anlagen und Energieoptimierung